上汽通用总经理徐平，离职倒计时！

上汽通用新任总经理徐平，1969年5月出生，距离法定退休节点，还有两年多的任职倒计时。按照上海国资的惯例，上汽下属一级企业的总经理，男性常规到60岁就要调整经营一把手岗位，即便可以申请延聘，也属于少数特例。也就是说，留给徐平操盘上汽通用电动化转型的窗口期，并不算长。

卢晓

庄菁雄

回看前面两任上汽通用总经理，能明显感受到这两年车市剧变之下，岗位任期大幅缩短。上一任卢晓，2024年8月正式上任，2026年7月调离，担任上汽通用总经理大约23个月。卢晓之前是庄菁雄，2023年5月接任，2024年8月离任，仅仅在岗14个月。

对比更早王永清接近9年的超长任期，差距非常明显。过去市场稳定的时候，上汽通用总经理经常可以稳定干上四五年；如今合资品牌面临巨大的新能源压力，高管轮岗节奏明显加快。

徐平是老上汽通用人，早年就在泛亚、上汽通用体系深耕，履新之前执掌华域汽车，拥有丰富的零部件供应链经验。他接手之后，要推动奥特能平台车型放量、打通本土研发，在有限的任期之内完成上汽通用的智电转型。

但摆在他面前的现实问题是，任期存在明确的时间天花板。他需要在这两年多的窗口期，稳住销量、理顺中外双方的产品决策，为上汽通用找到新的增长路径。一旦临近年龄节点，集团大概率会进行岗位调整，把总经理的接力棒交到下一任手上。